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国投大同公司深化班组建设
 

2016?1?4?/div> 信息来源:中煤集?/p>
 
 

国投大同公司在班组建设中大胆变革班组管理模式,结合自身实际,梳理总结?ldquo;人人都是班组?rdquo;全员管理班组的经验做法,形成了以全员、全过程、全方位管理为主要内容的班组建设新模式,班组建设工作取得显著成效,员工素质得到较大提升,企业安全生产得到保障,在煤炭行业独具一帜?/span>

为了进一步深化升?ldquo;人人都是班组?rdquo;管理模式,按照百花齐放、各具特色、实事求是和务实有效的原则,该公司对班组管理模式继续进行探索、创新,制定实施《深化班组建设指导方案》,强调班组建设要不忘初心,继续走好“长征?rdquo;;班组建设要立足安全需要,创建“五型”班组,实?ldquo;三全”管理;以建立本质安全型矿井为目标,使班组建设工作达到“四覆?rdquo;,实现煤矿安?ldquo;三步?rdquo;,打造煤矿班组文化建?ldquo;三亮?rdquo;。方案还强调班组是企业生产中的最基层组织,是职工成长锻炼的初始地,是生产安全保障的基石,是公司的品牌和核心竞争力。要把班组建设作为提高职工队伍素质,服务企业生产经营的一项重要工作来抓;要正确处理班组建设、精细化管理、风险预控之间的关系;要持续深化升级班组建设,打造在煤炭行业班组建设的品牌和影响力。(国投煤炭公司?/span>



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